毕业去哪儿|校招迫在眉睫，如何涅槃绽放？

又是一年校招季，不管你准没准备好，校招就这么开始了，笔试面试什么的都在召唤着大家。在这里，报主有些关于校招的干货要分享，需要的宝贝们快上车！

【校招网申技巧及注意事项】

1、时间段选择

1）申请时间

必然是在截止时间之前，越早越保险，会提早收到笔试或面试等安排，可进行相应准备；

当然，要是真赶上截止时间了，也别慌，尽快把简历注册好，这都是机会，系统未必就按时关闭！

2）在线填写简历时间

挑选服务器压力小时进行，避免出现死机、保存不上等现象，可选择早晨、午餐时间或者凌晨等

2、请先将简历内容放在word或txt内

网申时，先看一遍都有哪些项目，在文档中列出

然后针对要求在文档内编辑，确认无误后粘贴到网申系统中

（好处：一方面可降低网卡、死机等影响；另一方面方便挑错更正和排版）

3、及时保存，完成一项就保存一项。

4、重视开放性问题，提前做功课，去网上、BBS上搜搜心仪企业近几年问过的问题

5、职位志愿选择

有的企业只允许一个志愿，那就没什么可说的，选定一个目标，建议不要改来改去

有两个甚至三个志愿时，请慎重！你不是全能，最好还是主攻一个，否则你的简历也将是缺少职位针对性的。

6、请遵循“关键字”和“字数”原则

简历不是作文，网申更没必要长篇大论，无论说没说字数限制，请填写完后进行“瘦身和缩句”；

7、语言请职业化、专业化

根据职位基本素质要求，去描述你的匹配度，比如“技术宅”在阐述经历时用数据、原理和成果说话，可以用专业用语

8、拒绝错别字和乱码

在“复制——粘贴”的时候，注意格式的变化，有些特殊字符在文本框中不能正常的显示，需要替换为*号和#号等分类符

9.网申内容填写：

1）、基本不可变信息

学校；专业（有二学历和二学位与职位相关要写上），有的职位没有专业限制；学位，请把最高学位放在前面，高低都是相对而言，有的研发岗位强调研究生和博士生，其余一般应届本科就ok

2）、外语能力

英语：四级六级，请写好分数，雅思、托福等有就写上，突出口语能力，其他语种根据岗位要求而写，可能有加分。

3）、专业技能

请分点列出能力，按照岗位需求去阐述，用数据说明能力的程度和等级

4）、学生工作（校园实践）

通常是放在一起

A：请挑选跟职位有关的经历，别什么都写！

比如你要应聘设计岗，说自己当播音员好像有点远哈

B:“职务+经历+结果”模型

C：必要时请突出团队协作或领导力

5）、实习经历

有500强或其其他行业内的领先者请注明，也就是说，如果公司名称不能让人觉得熟悉的话不妨说一句；“职务+工作内容+工作成果”模型，内容与应聘岗位相符，成果用“数字”动人；实习时间越长越好，在匹配岗位和职位的前提下

6）、奖学金（获奖、竞赛）

奖学金从高到低写（可挑选2-3项）

竞赛挑选与职位专业有关，或能体现你某方面能力或品质的

8）、项目经历

对于技术类很重要，出彩的项目经历是加分项

请阐述你的项目角色、承担的工作内容和产出的成果

非技术类——创业经历可以说说

【校招面试技巧及注意事项】

你觉得你个性上最大的优点是什么？

回答提示

沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。（性格方面）我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战，加上实习工作，使我适合这份工作。

说说你最大的缺点？

回答提示

这个问题企业问的概率很大，通常不希望听到直接回答的缺点是什么，如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不会录用你。

绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌岌可危了。企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分，企业喜欢聪明的求职者。

你对加班的看法？

回答提示

实际上好多公司问这个问题，并不证明一定要加班，只是想测试你是否愿意为公司奉献。

回答样本

如果是工作需要我会义不容辞加班，我现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心的投入工作。但同时，我也会提高工作效率，减少不必要的加班。

你对薪资的要求？

回答提示

如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力；如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，公司受用不起。一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱，他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。

回答样本一

我对工资没有硬性要求，我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会，所以只要条件公平，我则不会计较太多。

回答样本二

我受过系统的软件编程的训练，不需要进行大量的培训，而且我本人也对编程特别感兴趣。因此，我希望公司能根据我的情况和市场标准的水平，给我合理的薪水。

回答样本三

如果你必须自己说出具体数目，请不要说一个宽泛的范围，那样你将只能得到最低限度的数字。最好给出一个具体的数字，这样表明你已经对当今的人才市场作了调查，知道像自己这样学历的雇员有什么样的价值。

在五年的时间内，你的职业规划？

回答提示

这是每一个应聘者都不希望被问到的问题，但是几乎每个人都会被问到，比较多的答案是“管理者”。但是近几年来，许多公司都已经建立了专门的技术途径。这些工作地位往往被称作“顾问”、“参议技师”或“高级软件工程师”等等。

当然，说出其他一些你感兴趣的职位也是可以的，比如产品销售部经理，生产部经理等一些与你的专业有相关背景的工作。要知道，考官总是喜欢有进取心的应聘者，此时如果说“不知道”，或许就会使你丧失一个好机会。

最普通的回答应该是“我准备在技术领域有所作为”或“我希望能按照公司的管理思路发展”。

你朋友对你的评价？

回答提示

想从侧面了解一下你的性格及与人相处的问题。

回答样本一

我的朋友都说我是一个可以信赖的人。因为，我一旦答应别人的事情，就一定会做到。如果我做不到，我就不会轻易许诺。

回答样本二

我觉的我是一个比较随和的人，与不同的人都可以友好相处。在我与人相处时，我总是能站在别人的角度考虑问题。

你还有什么问题要问吗？

回答提示

企业的这个问题看上去可有可无，其实很关键，企业不喜欢说“没问题”的人，因为其很注重员工的个性和创新能力。

企业不喜欢求职者问个人福利之类的问题，如果有人这样问：贵公司对新入公司的员工有没有什么培训项目，我可以参加吗？或者说贵公司的晋升机制是什么样的？企业将很欢迎，因为体现出你对学习的热情和对公司的忠诚度以及你的上进心。

如果通过这次面试我们单位录用了你，但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位，你怎么办？

回答提示

一段时间发现工作不适合我，有两种情况：

①如果你确实热爱这个职业，那你就要不断学习，虚心向领导和同事学习业务知识和处事经验，了解这个职业的精神内涵和职业要求，力争减少差距

②你觉得这个职业可有可无，那还是趁早换个职业，去发现适合你的，你热爱的职业，那样你的发展前途也会大点，对单位和个人都有好处。

在完成某项工作时，你认为领导要求的方式不是最好的，自己还有更好的方法，你应该怎么做？

回答提示

①原则上我会尊重和服从领导的工作安排，同时私底下找机会以请教的口吻，婉转地表达自己的想法，看看领导是否能改变想法

②如果领导没有采纳我的建议，我也同样会按领导的要求认真地去完成这项工作

③还有一种情况，假如领导要求的方式违背原则，我会坚决提出反对意见，如领导仍固执己见，我会毫不犹豫地再向上级领导反映。

（本文综合自网络，版权归原作者所有，本期编辑杜晓宇，出走半生，归来仍是少年）

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发布媒体：好百科 作者：黑板小报